В компанию Доломит - надежную и стабильно развивающуюся компанию по производству сайдинга из ПВХ - ищем тренинг-менеджера, который разработает и внедрит новую технологию обучения менеджеров нашей компании. Мы производим качественный и востребованный продукт, и без высококвалифицированных специалистов это невозможно, поэтому в нашей команде работают только лучшие! И, чтобы воспитать этих лучших, мы ищем в штат тренинг-менеджера! Человека, желающего развивать и развиваться!
Основная цель работы тренера: увеличивать количество заключенных договоров и продаж и поддерживать высокий уровень мотивации сотрудников отдела продаж.
Перспективы для тренера: через 4-5 месяцев перейти на должность руководителя отдела обучения, масштабировать свои курсы на филиалы компании.
Чего мы ждем от тренера:
Разработать технологию и план обучения для новых сотрудников отдела продаж и текущих менеджеров по продажам и сформировать критерии и методы оценки эффективности обучения на разных этапах.
Разработать систему адаптации сотрудников, курировать процессы адаптации и наставничества.
Разработать и внедрить систему тестирования по изучаемым программам.
Анализировать уровень обученности персонала и определять потребность в обучении.
Оценивать эффективность проводимого обучения на каждом этапе, предоставляя еженедельные/ежемесячные отчеты.
По итогам выполнения планов обучения и оценки его эффективности дорабатывать программу и обучать по ней новых сотрудников.
Обязательные требования к тренеру, с которым мы будем работать:
Профильное образование (психология/педагогика/менеджмент/управление персоналом).
Опыт оценки эффективности тренинга.
Опыт успешного обучения сотрудников с результатами, которые могут подтвердить заказчики/работодатели.
Опыт работы в продажах и с продажниками.
Желание развиваться, креативность, железная дисциплина и самостоятельность.
А за Ваш опыт и желание работать мы предлагаем:
- З/п от 25 000 руб. с графиком 5/2.
- Новый интересный проект, в котором большое поле для практики и творчества: возможность протестировать разные методики обучения/тренингов и внедрить наиболее результативные.
- Работу в сильной команде в связке с опытным руководителем.
- Крутые сотрудники, которые любят учиться и развиваться.
Мы ждем активного и целеустремленного человека, который вольется в наш коллектив и будет работать на результат. Звоните и записывайтесь на собеседование!
Основная цель работы тренера: увеличивать количество заключенных договоров и продаж и поддерживать высокий уровень мотивации сотрудников отдела продаж.
Перспективы для тренера: через 4-5 месяцев перейти на должность руководителя отдела обучения, масштабировать свои курсы на филиалы компании.
Чего мы ждем от тренера:
Разработать технологию и план обучения для новых сотрудников отдела продаж и текущих менеджеров по продажам и сформировать критерии и методы оценки эффективности обучения на разных этапах.
Разработать систему адаптации сотрудников, курировать процессы адаптации и наставничества.
Разработать и внедрить систему тестирования по изучаемым программам.
Анализировать уровень обученности персонала и определять потребность в обучении.
Оценивать эффективность проводимого обучения на каждом этапе, предоставляя еженедельные/ежемесячные отчеты.
По итогам выполнения планов обучения и оценки его эффективности дорабатывать программу и обучать по ней новых сотрудников.
Обязательные требования к тренеру, с которым мы будем работать:
Профильное образование (психология/педагогика/менеджмент/управление персоналом).
Опыт оценки эффективности тренинга.
Опыт успешного обучения сотрудников с результатами, которые могут подтвердить заказчики/работодатели.
Опыт работы в продажах и с продажниками.
Желание развиваться, креативность, железная дисциплина и самостоятельность.
А за Ваш опыт и желание работать мы предлагаем:
- З/п от 25 000 руб. с графиком 5/2.
- Новый интересный проект, в котором большое поле для практики и творчества: возможность протестировать разные методики обучения/тренингов и внедрить наиболее результативные.
- Работу в сильной команде в связке с опытным руководителем.
- Крутые сотрудники, которые любят учиться и развиваться.
Мы ждем активного и целеустремленного человека, который вольется в наш коллектив и будет работать на результат. Звоните и записывайтесь на собеседование!
Цена: | 25 000 руб |
Город: |
Лабинск
|
Тип: | Вакансия |
Автор: | Кристина | Все объявления автора |
Регист:Регист: | с 14.10.2019 |
Дата: | 21.02.2020 17:01 |
Номер: | 2193295 |
Сделать объявление:
Ссылка на это объявление:
Похожие объявления
Уборщица
15 000 руб
01.02.2022
Требуется администратор в Детский центр
20 000 руб
17.11.2020
Приглашаем на работу Дворника
17 000 руб
01.02.2022
Требуется менеджер в отдел развития
25 000 руб
21.02.2020
Ассистент руководителя отдела маркетинга
25 000 руб
01.01.2023
Водитель категории В, С
25 000 руб
01.02.2022
Менеджер в Детский Центр (удаленно)
20 000 руб
01.10.2020
Администратор в Детский центр
20 000 руб
19.08.2020
Ищу работу продавца
Без цены
04.04.2016
Ищу подработку
Без цены
01.04.2016
Ищу работу. От няни до Офиса.
Без цены
09.02.2017
Ищу работу
Без цены
20.01.2014
Требуется продавец-консультант
Без цены
14.01.2017
Ищу работу в мостовском
Без цены
23.09.2015
Ищу работу
Без цены
25.10.2015
Требуется квалифицированный оптик
Без цены
17.03.2016
Отзывы и комментарии
Автор объявления не уведомляется о комментариях. Если хотите послать сообщение непосредственно автору объявления нажмите на кнопку "Написать сообщение" выше.
Должностные обязанности: Осуществление уборку мусора в закрепленных помещениях, поддержание чистоты в течение рабочего дня. Условия: График ...